लीन मैनेजमेंट प्रोजेक्ट की किक-ऑफ मीटिंगलिओनिंग एताइफेंग कंपनीभव्य रूप से आयोजित किया गया।
उद्यम की मुख्य प्रतिस्पर्धात्मकता को बढ़ाने, लागत नियंत्रण को मजबूत करने और कंपनी के सतत विकास को सुनिश्चित करने के लिए, कंपनी ने लीन प्रबंधन को पूरी तरह से लागू करने का फैसला किया है। लीन मैनेजमेंट प्रोजेक्ट की किक-ऑफ मीटिंगलिओनिंग एताइफेंग कंस्ट्रक्शन कंपनी लिमिटेडकंपनी की दूसरी मंजिल पर पार्टी सदस्य गतिविधि कक्ष में भव्य रूप से बैठक आयोजित की गई। इस बैठक में 60 से अधिक लोगों ने भाग लिया, जिसमें कंपनी के अध्यक्ष हान यांग, महाप्रबंधक कांग यिंग, प्रबंधन कैडर और शेनयांग के कर्मचारी शामिल थे।
लीन मैनेजमेंट एक ऐसा प्रोजेक्ट है जिसमें सभी कर्मचारी शामिल होते हैं और इसे कंपनी के सभी स्तरों पर नेताओं और सभी कर्मचारियों की भागीदारी और समर्थन से अलग नहीं किया जा सकता है। संगठनात्मक संरचना के सभी स्तरों पर जिम्मेदारियों और लक्ष्यों को सौंपे जाने की आवश्यकता है। किक-ऑफ मीटिंग में, अध्यक्ष हान यांग ने लीन मैनेजमेंट प्रोजेक्ट के तीन-स्तरीय संगठन की नियुक्तियों की घोषणा की। महाप्रबंधक कांग यिंग ने क्रमशः परियोजना संवर्धन समूह और कार्यान्वयन समूह के साथ जिम्मेदारी के पत्रों पर हस्ताक्षर किए।
ऐसा माना जाता है कि कंपनी के सभी स्तरों पर नेताओं के अनुकरणीय मार्गदर्शन के तहत, सभी कर्मचारी निश्चित रूप से लीन सुधार में सक्रिय रूप से शामिल हो पाएंगे, लगातार प्रगति कर पाएंगे और कंपनी के समग्र स्तर को बढ़ा पाएंगे। परियोजना कार्यान्वयन समूह के प्रतिनिधि टेंग यू और पदोन्नति समूह के प्रतिनिधि डू ज़ी ने क्रमशः लीन प्रबंधन और लीन परिवर्तन में शामिल होने के अपने दृढ़ संकल्प के बारे में अपनी समझ और भावनाओं को व्यक्त किया। उन्होंने प्रत्येक कर्मचारी से एक दृढ़ लीन व्यवसायी बनने, ईमानदारी से विभिन्न सुधार कार्यों को लागू करने, अपने आस-पास की हर छोटी चीज़ से शुरुआत करने, सीखते रहने, एक साथ काम करने, सुधार में दृढ़ रहने और बिना हार माने कंपनी को उद्योग में अग्रणी बनाने के लिए लगातार प्रयास करने का आह्वान किया।
बैठक के अंत में, अध्यक्ष हान यांग ने सभी के साथ लीन प्रबंधन को लागू करने के मूल इरादे को साझा किया, वर्तमान में कंपनी की मौजूदा समस्याओं और दर्द बिंदुओं का गहराई से विश्लेषण किया, और सभी कर्मचारियों से अपील की कि वे परिवर्तन करने का साहस करें और लीन प्रबंधन के माध्यम से सक्रिय रूप से सुधार की तलाश करें, लीन प्रबंधन के मार्ग पर बहादुरी से आगे बढ़ें, एक वैज्ञानिक उत्पादन स्थल और उच्च-मानक ग्राहक संतुष्टि बनाएं, और कर्मचारियों की एक उत्कृष्ट टीम और एक उत्कृष्ट उद्यम का निर्माण करें।
